Aperçu du poste

L’Hôpital Général de Hawkesbury est à la recherche d’un Assistant en anesthésie dont la polyvalence et la capacité à prioriser n’ont d’égal que son approche client exemplaire et son empathie. Posez votre candidature dès aujourd’hui et joignez-vous à un environnement clinique dynamique doté d’une culture axée sur la compassion, l’innovation et l’excellence !

LES DÉFIS QUI VOUS ATTENDENT
L’assistant en anesthésie (AA) fournit des services de soins de santé spécialisés, de haute qualité et axés sur le patient en ce qui concerne les patients adultes, pédiatriques et néonatals. Il assiste le médecin anesthésiste dans l’administration de l’anesthésie générale aux patients en chirurgie élective ou urgente. En plus de fournir une assistance technique à l’anesthésiste pour l’équipement d’anesthésie complexe, l’AA administre des médicaments, effectue des activités telles que l’administration d’une sédation modérée (« consciente ») et est responsable de l’insertion de lignes intraveineuses et de la gestion des lignes artérielles. L’AA assure une évaluation constante et un contrôle de la profondeur de l’anesthésie à l’aide d’ordres et de directives médicales, le cas échéant. Les anesthésistes fournissent des soins directs aux patients avant, pendant et après l’anesthésie afin d’assurer la continuité et la qualité des soins. La personne agira également en tant que Thérapeute respiratoire au besoin.

POSTE À TEMPS PLEIN TEMPORAIRE
Quarts de 8h de jour du lundi au vendredi
Remplacement de congé de maternité jusqu’en mars 2026 approximativement

L’HGH est un établissement hospitalier communautaire bilingue qui regroupe plus de 800 employés et 160 médecins, et dessert la région de Prescott-Russell en Ontario.

Avec un héritage de plus de 100 ans de prestation de soins de qualité, l’HGH est reconnu pour sa culture de compassion, son esprit d’innovation et l’excellence des soins prodigués. L’HGH est aujourd’hui en pleine croissance et en voie de devenir un centre hospitalier régional à service complet afin de rencontrer les besoins en évolution de la communauté.

L’HGH offre à ses employés un environnement clinique dynamique qui favorise une pratique professionnelle diversifiée et interdisciplinaire. Notre hôpital offre un accès à des services parmi les meilleurs en région, dont 40 cliniques spécialisées, en plus de toute la gamme des soins et services généraux. Les possibilités de défis professionnels et d’avancement de carrière sont multiples et incitent au dépassement de soi.

A titre de condition pré-emploi :

• Tout nouvel employé doit soumettre un rapport de vérification d’antécédents criminels conforme et daté de moins de six (6) mois à compter de la date d’émission.
• A compter de maintenant, l’HGH exigera que tous les employés, médecins, apprenants, entrepreneurs et bénévoles soient entièrement vaccinés contre la COVID-19.

À l’HGH, nous nous engageons à favoriser un milieu de travail accessible, où tous les employés et candidats se sentent respectés. Nous adhérons au principe d’adaptation en milieu de travail. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation, à n’importe quelle étape du processus de recrutement et par la suite, veuillez en aviser un membre de l’équipe des ressources humaines et il nous fera plaisir de collaborer avec vous afin de répondre à vos besoins.

Ce que nous recherchons

• Diplôme d’un programme accrédité de thérapie respiratoire et
• Certificat général actuel de l’Ordre des thérapeutes respiratoires de l’Ontario, sans conditions ni restrictions.
• Formation complétée d’un programme accrédité d’assistant en anesthésie
• 3 ans d’expérience en tant que TR travaillant dans un milieu hospitalier
• Deux (2) ans d’expérience en salle d’opération multiservice, dont les deux (2) dernières années en tant qu’assistant en anesthésie, de préférence.
• SIMDUT, BCLS et ACLS et NRP à jour
• Certification « PALS », un atout
• Connaissance des principes et pratiques actuels de l’anesthésiologie, ainsi que des agents, équipements, procédures et techniques utilisés pour l’anesthésie des patients.
• Solides compétences organisationnelles et capacité à prioriser la charge de travail.
• Capacité à travailler et à se concentrer dans des situations très stressantes.
• Compétences informatiques avérées; capacité à utiliser des équipements à interface informatique.
• Approche orientée vers le service à la clientèle.
• Démontre une communication efficace dans les deux langues : français et anglais.

Exigences