Aperçu du poste

L’ergothérapeute occupe les fonctions suivantes :

• Évaluer les besoins des clients (composantes: spirituel, physique, mental, socio-culturel, travail, loisirs et soins personnels).
• Identifier les priorités, rédiger des plans de traitements.
• Élaborer des interventions neurocomportementales en médecine physique (ortho et neuro) ainsi qu’en gériatrie et psychogériatrie
• Travailler en collaboration avec les membres de l’équipe multidisciplinaire.

EXIGENCES :
• Maîtrise en ergothérapie ou formation équivalente
• Membre en règle auprès de l’Ordre des ergothérapeutes de l’Ontario
• Expérience clinique de 2 ans de pratique indépendante en tant qu’ergothérapeute dans un hôpital serait un atout.
• Expérience de travail dans divers contextes cliniques, à savoir: réadaptation pour patients hospitalisés, unités de soins intensifs, urgences, soins de courte durée et consultations externes avec une variété de patients présentant un large éventail de maladies, notamment neurologiques, neuromusculosquelettiques, cardiovasculaires et respiratoires.
• Possède une connaissance des deux langues officielles (français et anglais)

POSTE À TEMPS PARTIEL PERMANENT 0.5 ETP

L’HGH est un établissement hospitalier communautaire bilingue qui regroupe plus de 800 employés et 160 médecins, et dessert la région de Prescott-Russell en Ontario.

Avec un héritage de plus de 100 ans de prestation de soins de qualité, l’HGH est reconnu pour sa culture de compassion, son esprit d’innovation et l’excellence des soins prodigués. L’HGH est aujourd’hui en pleine croissance et en voie de devenir un centre hospitalier régional à service complet afin de rencontrer les besoins en évolution de la communauté.

L’HGH offre à ses employés un environnement clinique dynamique qui favorise une pratique professionnelle diversifiée et interdisciplinaire. Notre hôpital offre un accès à des services parmi les meilleurs en région, dont 40 cliniques spécialisées, en plus de toute la gamme des soins et services généraux. Les possibilités de défis professionnels et d’avancement de carrière sont multiples et incitent au dépassement de soi.

A titre de condition pré-emploi :

• Tout nouvel employé doit soumettre un rapport de vérification d’antécédents criminels conforme et daté de moins de six (6) mois à compter de la date d’émission.
• A compter de maintenant, l’HGH exigera que tous les employés, médecins, apprenants, entrepreneurs et bénévoles soient entièrement vaccinés contre la COVID-19.

À l’HGH, nous nous engageons à favoriser un milieu de travail accessible, où tous les employés et candidats se sentent respectés. Nous adhérons au principe d’adaptation en milieu de travail. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation, à n’importe quelle étape du processus de recrutement et par la suite, veuillez en aviser un membre de l’équipe des ressources humaines et il nous fera plaisir de collaborer avec vous afin de répondre à vos besoins.

Exigences