Positions disponibles

Health Information Management Professional ( RFT 1.0 FTE )

Services de santé Royal Ottawa

 

 

The HIM Professional is responsible for ensuring the delivery of complete and accurate clinical records in full compliance with all applicable provincial legislation; for monitoring the Mental Health Act forms; for health record information management process which includes liaising directly with the clinical staff to facilitate this mandate. Ensures the confidentiality of patient information is respected and maintained in accordance with all ethical and legal requirements.  

Duties:

Accountability #1: Quantitative Analysis of Clinical Records for Completeness

  • Performs a quantitative analysis of the clinical record for the completeness, accuracy, quality, validity and reliability and ensures the information meets hospital accreditation standards, statutory and legal requirements.
  • Identifies deficiencies in accordance with (a).
  • Confirms accuracy of outpatient chart openings and re-openings as completed by the secretarial staff. Flags errors for correction and ensures final resolution.
  • Provides assistance and instructions to secretarial pool with inquiries on Meditech applications.
  • Inputs/edits chart deficiencies in the Meditech chart deficiency tracking system.
  • Maintains Meditech Borrower files according to Program staffing.
  • Monitors physician and discipline compliance with chart deficiency policy.
  • Reports physician non-compliance to Director of Clinical Records and to the Clinical Directors.
  • Reports discipline non-compliance to Director of Clinical Records, Discipline Chiefs.
  • Maintains and dispatches deficiency letters of warning/suspension.
  • Assists clinical staff with any inquiries / concerns regarding the chart deficiency process
  • Assists Physicians and Allied Health Staff in the completion of their deficiencies.
  • Office of Consent and Capacity Board – arranges and coordinates hearings resulting from the applications submitted by patients with regard to their involuntary status or incapacities to manage their estate or treatment decisions
  • Patient Advocate, Rights Advisor and hospital staff – with regard to the particular matter subject to a Review Board hearing

    Accountability #2:  Completion of NACRS abstracts and RAI tool

    • Resolves/clarifies diagnoses with conflicting, missing or unclear information by consulting with the physician.
    • Assists Allied Health Professionals and Physicians with completion of data in RAI tool.
    • Retrieves selected data elements to complete the medical information on the RAI tool.
    • Extract pertinent data from the patient record and electronically abstract this data for NACRS submission.
    • Submits NACRS to CIHI in compliance with data submission deadlines.

      Accountability #3: Monitoring of Mental Health Act Forms

      • Reviews Mental Health Act forms pertaining to changes of patients’ legal status, for validity and correct calculation of time, identifying discrepancies and following up with clinical staff, including providing copies to Rights Advisor, and preparing forms for scanning to HER
      • Prepares and distribute monthly a report of upcoming expired forms to psychiatrists
      • Enters data in Registration Legal Status screen and generates related reports for distribution to psychiatrists
      • Communicates with the office of the Public Guardian and Trustee to ensure that declarations regarding financial capacity are processed efficiently and correctly
      • Monitors requests for clozapine funding by keeping a log of all requests, prepares letters for the interim clozapine coordinator to approve or deny funding; faxes all approved or denied funding letters to the requesting physician and to the finance department and files each request

        Accountability #4:  Registration

        • Entering and updating inpatient and outpatient data onto Admissions/Discharges/Transfers (ADT) System.
        • Prints inactive case lists, on a quarterly basis to discharge outpatient admissions.
        • Completes final analysis of the clinical record.
        • Assigns deficiencies to appropriate physician and other clinicians to complete closure procedure.
        • Notifies staff physicians’ secretaries to book time and close their charts.
        • Ensures physician has completed outpatient discharge order before discharging outpatient account.
        • Discharges account in registration module, once charts are closed and complete with final diagnosis, by entering date of discharge and disposition.

          Accountability #5: Release of patient information

          • Accepts processes and responds to requests to access patient information as required.
          • Responds to patients’ or former patients’ requests for access to their own clinical record.
          • Notifies attending physician and treatment team to advise of access requests.
          • Follows up with patient regarding decision about access, establishes appointment for file review, advises of cost of photocopies, makes copies, and logs details in Meditech.

            Accountability #6: Other Professional Responsibilities

            • Prepares and scans documents in to the EHR
            • Verifies scanned documents and electronically files in the HER
            • Audit scanned documents as per Destruction of Scanned Documents Policy
            • Trains H.I.M students from Community College.
            • Assists, participates, and make recommendations/solutions in the formulation and implementation of the policies and procedures.
            • Opening and closing of all inpatient and outpatient accounts
            • Collects and provides statistical data for administrative or clinical use on an ad hoc basis.
            • Tests the functionality of MPI/ADT patient information systems when up-grades are installed or new application system is purchased.

              Accountability #7: Other Duties

              • Works in a manner that complies with staff and patient/client safety practices, policies and procedures of the ROHCG.
              • Ensures a work environment that is conducive to The Royal’s Anti-Racism, Discrimination & Harassment Free policy.
              • Retrieves charts/file charts
              • Participates in committees
              • Other duties as required/assigned by the Director.

                Qualifications:

                • Community College Diploma (HIM) Health Information Management
                • Certification with and member in ‘good standing’ with Canadian Health Information Management Association (CHIMA)
                • Demonstrated experience with ICD 10 coding
                • Knowledge and experience with Meditech an asset.
                • Intermediate computer skills – Microsoft Office (Word/Excel)
                • Keyboarding skills, speed of 20 words per minute with high accuracy
                • Good organizational skills and interpersonal skills
                • Strong attention to detail and ability to work under pressure
                • Excellent communication skills both verbal and written
                • Excellent attendance
                • Ability to manage heavy workload and meet deadlines
                • English level A- is mandatory in oral expression, oral comprehension, reading comprehension and written expression. Bilingualism an asset.

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Consultez tous les emplois disponibles à l’adresse suivante : Services de santé Royal Ottawa.

Affichages des emplois par employeur du réseau de la santé dans la région d’Ottawa

Des grands hôpitaux de recherche et d’enseignement jusqu’aux hôpitaux régionaux dans les zones rurales avoisinantes, la région d’Ottawa vous offre de nombreuses options de carrière et de mode de vie.
* Moving allowance covered by some employers

Collectivités à l’ouest d’Ottawa Collectivités
au sud
d’Ottawa
Collectivités à
l’est d’Ottawa
Ottawa

Affichages des emplois par employeur du réseau de la santé dans la région d’Ottawa

Des grands hôpitaux de recherche et d’enseignement jusqu’aux hôpitaux régionaux dans les zones rurales avoisinantes, la région d’Ottawa vous offre de nombreuses options de carrière et de mode de vie.
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  • Ottawa
    • Association des laboratoires régionaux de l’Est de l’Ontario (ALREO)
      Association des laboratoires régionaux de l’Est de l’Ontario (ALREO) EORLA Logo

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      L’ALREO invite les technologues de laboratoire médical à se joindre à #ÉquipeALREO et à travailler dans l’un de nos 18 laboratoires autorisés en milieu hospitalier, qui effectuent plus de 12 000 000 de tests et analyses par année dans les disciplines de l’anatomie pathologique, de la biochimie, de l’hématopathologie, de la microbiologie et virologie, de l’oncologie moléculaire, du typage tissulaire/d’ADN et de la médecine transfusionnelle. Notre modèle novateur permet d’offrir des services de haute qualité axés sur le patient à plus de 1,3 million de personnes dans la région de l’Est de l’Ontario.

    • Bruyère
      Bruyère Bruyere Logo

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      Bruyère offre un vaste éventail de services de santé à la population vieillissante dans ses campus hospitaliers et ses maisons de soins de longue durée. En tant qu’organisme de soins de santé universitaire, l’Hôpital Bruyère se spécialise dans les soins aux personnes âgées par le biais de ses soins en réadaptation, ses soins palliatifs, ses soins cérébraux et ses soins continus complexes. L’Hôpital Bruyère est en campagne de recrutement afin de combler de nombreux postes, de postes d’infirmiers autorisés et infirmières autorisées jusqu’à des postes de membre du personnel administratif et de soutien général.

    • CHEO
      CHEO CHEO Logo

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      Les soins de santé pédiatriques constituent un domaine passionnant, stimulant et gratifiant. Si le désir de créer une meilleure vie pour les enfants et les jeunes vous motive, envisagez la possibilité de présenter une demande d’emploi au CHEO. Le CHEO a été reconnu huit fois comme l’un des meilleurs employeurs de la région de la capitale nationale, offrant un milieu de travail exceptionnel. Nous recrutons en ce moment des infirmiers autorisés et infirmières autorisées, des infirmiers auxiliaires autorisés et infirmières auxiliaires autorisées, des aides-soignants et aides-soignantes, des stagiaires, et plus encore!

    • Hôpital Montfort
      Hôpital Montfort Montfort Logo

      Montfort Logo

      Montfort est l’hôpital universitaire francophone de l’Ontario. Ici, la personne est au cœur de nos pratiques de soins. Vous aurez la chance d’évoluer avec une équipe dévouée, pour qui offrir des soins d’excellence est une priorité.

      Nous avons un grand nombre de postes d’infirmières de toute sorte à combler, mais aussi plusieurs postes de professionnels et travailleurs de la santé.

    • Hôpital Queensway Carleton
      Hôpital Queensway Carleton QCH Logo

      QCH Logo

      À l’Hôpital Queensway Carleton, nous sommes déterminés à en faire plus pour nos patients et pour nous-mêmes mutuellement. Nous sommes 2500 personnes qui travaillons ensemble comme une seule et même équipe – fières de notre culture amicale et très unies. Forbes nous reconnaît comme l’un des meilleurs employeurs au Canada et Newsweek comme l’un des meilleurs hôpitaux au Canada. Nous nous distinguons par nos soins actifs de haute qualité et par notre esprit novateur.

    • L’Hôpital d’Ottawa
      L’Hôpital d’Ottawa The Ottawa Hospital

      The Ottawa Hospital

      L’Hôpital d’Ottawa est l’un des plus importants hôpitaux d’enseignement et de recherche au Canada. Nous desservons une population de 1,2 million de personnes dans l’Est ontarien. Notre objectif est d’offrir à chaque patient des soins de calibre mondial et des services exceptionnels avec la compassion digne des personnes qui nous sont chères.

    • La maison Roger Neilson
      La maison Roger Neilson

      La maison Roger Neilson vise à permettre aux enfants de vivre pleinement leur vie. L’expérience d’un « second chez-soi » favorise la liberté, la sécurité, le plaisir et la qualité de la vie familiale. Les enfants et les jeunes atteints d’une maladie évolutive limitant l’espérance de vie ainsi que leur famille ont droit d’avoir accès à des services de soins palliatifs complets. Ces soins opportuns, holistiques, axés sur le patient et sa famille et sensibles du point de vue culturel sont améliorés par l’expérience de La maison Roger Neilson.

    • le Centre de santé Perley et Rideau pour les anciens combattants
      le Centre de santé Perley et Rideau pour les anciens combattants

      Le Centre de santé pour anciens combattants Perley et Rideau est l’un des établissements de soins de longue durée les plus grands et les plus modernes de l’Ontario. En plus des 450 lits de soins de longue et de courte durée destinés aux anciens combattants et au public, le campus comprend un village pour personnes âgées avec des appartements indépendants pour 200 personnes âgées et emploie plus de 850 personnes.

    • Résidences pour retraités Revera
      Résidences pour retraités Revera Revera Logo

      Revera Logo

      Revera se consacre à célébrer l’esprit humain de nos résidents et de nos employés. Nous offrons un milieu de classe mondiale permettant d’exercer un travail valorisant; un travail qui répond aux besoins de nos collectivités avec compassion, dignité et excellence.

      Joignez-vous à nous et faites partie d’une culture axée sur le travail d’équipe, l’empathie et le positivisme qui donne l’occasion à chaque membre du personnel de contribuer et de s’épanouir pleinement et de profiter de la meilleure vie à vivre pour eux.

    • Services de santé Royal Ottawa
      Services de santé Royal Ottawa The Royal Logo

      The Royal Logo

      Le Royal est un des plus prestigieux centres de soins en santé mentale et centres universitaires des sciences de la santé du Canada. Son mandat est simple : faire en sorte qu’un plus grand nombre de personnes aux prises avec un problème de maladie mentale se rétablissent plus rapidement. Nous sommes toujours à la recherche de gens de qualité pour enrichir notre équipe.

    • Sienna Senior Living
      Sienna Senior Living Sienna Senior Living

      Sienna Senior Living

      Devenez le visage familier que cherchent les résidents. Joignez-vous à une équipe novatrice et axée sur l’entraide qui travaille de l’intérieur pour propager la chaleur de la connexion humaine. Formez des relations authentiques dans un milieu qui favorise les liens entre les équipes. Nous embauchons du personnel pour combler des postes à temps plein de préposés et préposées aux bénéficiaires, d’aides-soignants et aides-soignantes, d’infirmiers et infirmières, d’aides diététiques et de serveurs et serveuses à temps partiel, permanents et temporaires. ​​Pour favoriser la distanciation sociale, nous procédons à des entrevues virtuelles.

  • Collectivités à l’est d’Ottawa
    • Association des laboratoires régionaux de l’Est de l’Ontario (ALREO)
      Association des laboratoires régionaux de l’Est de l’Ontario (ALREO) EORLA Logo

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      L’ALREO invite les technologues de laboratoire médical à se joindre à #ÉquipeALREO et à travailler dans l’un de nos 18 laboratoires autorisés en milieu hospitalier, qui effectuent plus de 12 000 000 de tests et analyses par année dans les disciplines de l’anatomie pathologique, de la biochimie, de l’hématopathologie, de la microbiologie et virologie, de l’oncologie moléculaire, du typage tissulaire/d’ADN et de la médecine transfusionnelle. Notre modèle novateur permet d’offrir des services de haute qualité axés sur le patient à plus de 1,3 million de personnes dans la région de l’Est de l’Ontario.

    • Hôpital général de Hawkesbury
      Hôpital général de Hawkesbury HGH Logo

      HGH Logo

      L’HGH tire une grande fierté de sa réputation d’excellence en matière de soins et de leadership. Nous comptons sur notre personnel et nos médecins qualifiés pour offrir les meilleurs soins axés sur les patients et leurs familles.
      L’HGH se transforme en un hôpital régional modèle de l’Ontario avec son projet majeur de réaménagement de 160 millions de dollars en nouvelles installations et équipements à la fine pointe. L’HGH offre un environnement clinique dynamique et une culture axée sur la compassion, l’innovation et l’excellence. Voici votre chance de contribuer à sa renaissance et d’être parmi les bâtisseurs du nouvel HGH!

    • Hôpital Glengarry Memorial
      Hôpital Glengarry Memorial GMH Logo

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      L’Hôpital Glengarry Memorial Hospital (HGMH) est un hôpital de soins primaires axé sur le patient, établi à Alexandria, en Ontario, depuis plus de 50 ans. HGMH fournit des soins actifs, des soins continus complexes, des services d’urgence 24 heures sur 24 et des services de réadaptation à plus de 23 000 résidents chaque année. Notre équipe comprend 150 membres du personnel, qui sont tous fiers d’apporter des soins de santé de qualité à notre communauté locale de l’Est de l’Ontario.

    • Résidences pour retraités Revera
      Résidences pour retraités Revera Revera Logo

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      Revera se consacre à célébrer l’esprit humain de nos résidents et de nos employés. Nous offrons un milieu de classe mondiale permettant d’exercer un travail valorisant; un travail qui répond aux besoins de nos collectivités avec compassion, dignité et excellence.

      Joignez-vous à nous et faites partie d’une culture axée sur le travail d’équipe, l’empathie et le positivisme qui donne l’occasion à chaque membre du personnel de contribuer et de s’épanouir pleinement et de profiter de la meilleure vie à vivre pour eux.

  • Collectivités à l’ouest d’Ottawa
    • Association des laboratoires régionaux de l’Est de l’Ontario (ALREO)
      Association des laboratoires régionaux de l’Est de l’Ontario (ALREO) EORLA Logo

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      L’ALREO invite les technologues de laboratoire médical à se joindre à #ÉquipeALREO et à travailler dans l’un de nos 18 laboratoires autorisés en milieu hospitalier, qui effectuent plus de 12 000 000 de tests et analyses par année dans les disciplines de l’anatomie pathologique, de la biochimie, de l’hématopathologie, de la microbiologie et virologie, de l’oncologie moléculaire, du typage tissulaire/d’ADN et de la médecine transfusionnelle. Notre modèle novateur permet d’offrir des services de haute qualité axés sur le patient à plus de 1,3 million de personnes dans la région de l’Est de l’Ontario.

    • Carleton Place & District Memorial Hospital
      Carleton Place & District Memorial Hospital CPDMH/FM/AGM Logo

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      L’Hôpital général Almonte / le Manoir Fairview et le the Carleton Place & District Memorial Hospital fournissent d’excellents soins aux résidents de Mississippi Mills depuis plusieurs générations. Formant ensemble la Mississippi River Health Alliance, nos hôpitaux collaborent entre eux pour améliorer les soins aux patients et aux résidents au sein de nos collectivités. Si vous aimeriez faire partie de notre dynamique équipe de soins de santé, nous serions ravis d’avoir de vos nouvelles.

    • Extendicare
      Extendicare Extendicare Logo

      Extendicare Logo

      Extendicare est un fournisseur de soins aux aînés de premier plan à l’échelle du Canada. Nous gérons ou fournissons des services contractuels à un réseau de 122 maisons de soins de longue durée et collectivités de retraités et cumulons environ 8,8 millions d’heures de services de soins de santé à domicile annuellement. Nous disposons d’un effectif hautement qualifié de tout près 22 800 personnes environ, passionnées par l’idée d’offrir des services de haute qualité pour aider les gens à mieux vivre.

    • Hôpital Deep River & District
      Hôpital Deep River & District DRDH Logo

      DRDH Logo

      Situé dans une magnifique région pittoresque à l’ouest d’Ottawa, l’Hôpital Deep River & District et son équipe, de même que celles du Lodge Four Seasons et des Services de santé familiale de North Renfrew, répondent aux besoins d’environ 20 000 résidents. Notre mission est de « Prendre soin de chaque personne comme un être cher, dans un système de santé intégré ». Agrément Canada a récemment reconnu l’efficacité opérationnelle de l’organisation en lui octroyant sa cote la plus élevée, à savoir celle d’organisme agréé avec mention d’honneur.

    • Hôpital du district de Perth et Smiths Falls
      Hôpital du district de Perth et Smiths Falls PSFDH LOGO

      PSFDH LOGO

      L’Hôpital du district de Perth et Smiths Falls est un organisme de soins de santé actifs agréé situé dans deux installations à la fine pointe de la technologie. Nous sommes situés au cœur de la région du canal Rideau, qui se distingue par son caractère historique, ses villages riverains et sa magnifique région de chalets. À peine à 45 minutes à l’ouest d’Ottawa, nous prenons fièrement soin de plus de 60 000 personnes. Nous sommes à la recherche de personnel infirmier pour combler des postes disponibles aux services d’urgence, aux services de soins intensifs et aux services chirurgicaux et de technologues de laboratoire.

    • Hôpital général Almonte / Manoir Fairview
      Hôpital général Almonte / Manoir Fairview CPDMH/FM/AGM Logo

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      L’Hôpital général Almonte / le Manoir Fairview et le Carleton Place & District Memorial Hospital fournissent d’excellents soins aux résidents de Mississippi Mills depuis plusieurs générations. Formant ensemble la Mississippi River Health Alliance, nos hôpitaux collaborent entre eux pour améliorer les soins aux patients et aux résidents au sein de nos collectivités. Si vous aimeriez faire partie de notre dynamique équipe de soins de santé, nous serions ravis d’avoir de vos nouvelles.

    • Hôpital général d’Arnprior
      Hôpital général d’Arnprior ARH Logo

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      L’Hôpital Memorial d’Arnprior et du district offre des services de soins de santé de qualité depuis plus de 70 ans. Avec un effectif de 300 personnes et un nombre croissant de membres du personnel médical tous appuyés par tout près de 200 bénévoles, cette organisation progressiste de 44 lits fournit des soins exemplaires à plus de 30 000 résidents d’Ottawa ouest, de McNab/Braeside, d’Arnprior et de Mississippi Mills.

    • Hôpital régional de Pembroke
      Hôpital régional de Pembroke PRH Logo

      PRH Logo

      L’Hôpital régional de Pembroke (HRP) offre une vaste gamme de services de soins actifs, postactifs, ambulatoires et diagnostiques à une population mixte urbaine et rurale d’environ 55 000 résidents. L’HRP est à la recherche de professionnels de la santé qui désirent se joindre à notre équipe et qui ont notre mission et notre vision à cœur.

    • Hôpital Renfrew Victoria
      Hôpital Renfrew Victoria RVH Logo

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      L’Hôpital Renfrew Victoria (RVH) est un établissement pleinement agréé situé à peine à 45 minutes à l’ouest d’Ottawa. Formant une partie du village de la santé de la région de Renfrew, une communauté de la santé régionale offrant de nombreux services, nous appuyons notre effectif de 450 personnes en lui donnant accès à de l’équipement à la fine pointe de la technologie et offrons des soins chirurgicaux, médicaux et continus complexes, de même qu’un vaste programme de soins ambulatoires avec plus de 30 000 visites à l’urgence et à la clinique par année.

    • Hôpital St. Francis Memorial
      Hôpital St. Francis Memorial SFMH Logo

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      L’Hôpital St. Francis Memorial est un hôpital de 20 lits reconnu pour ses programmes progressistes et son milieu de travail chaleureux. Situé à 30 minutes du parc Algonquin et à 2 heures d’Ottawa, la région offre une beauté naturelle exceptionnelle et des activités toute l’année, comme le vélo de montagne, la motoneige, la baignade et le camping. Nous offrons des postes de soins infirmiers à ceux qui veulent faire une différence dans un milieu rural.

    • Résidences pour retraités Revera
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      Revera se consacre à célébrer l’esprit humain de nos résidents et de nos employés. Nous offrons un milieu de classe mondiale permettant d’exercer un travail valorisant; un travail qui répond aux besoins de nos collectivités avec compassion, dignité et excellence.

      Joignez-vous à nous et faites partie d’une culture axée sur le travail d’équipe, l’empathie et le positivisme qui donne l’occasion à chaque membre du personnel de contribuer et de s’épanouir pleinement et de profiter de la meilleure vie à vivre pour eux.

    • Sienna Senior Living
      Sienna Senior Living Sienna Senior Living

      Sienna Senior Living

      Devenez le visage familier que cherchent les résidents. Joignez-vous à une équipe novatrice et axée sur l’entraide qui travaille de l’intérieur pour propager la chaleur de la connexion humaine. Formez des relations authentiques dans un milieu qui favorise les liens entre les équipes. Nous embauchons du personnel pour combler des postes à temps plein de préposés et préposées aux bénéficiaires, d’aides-soignants et aides-soignantes, d’infirmiers et infirmières, d’aides diététiques et de serveurs et serveuses à temps partiel, permanents et temporaires. ​​Pour favoriser la distanciation sociale, nous procédons à des entrevues virtuelles.

  • Collectivités au sud d’Ottawa
    • Association des laboratoires régionaux de l’Est de l’Ontario (ALREO)
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      L’ALREO invite les technologues de laboratoire médical à se joindre à #ÉquipeALREO et à travailler dans l’un de nos 18 laboratoires autorisés en milieu hospitalier, qui effectuent plus de 12 000 000 de tests et analyses par année dans les disciplines de l’anatomie pathologique, de la biochimie, de l’hématopathologie, de la microbiologie et virologie, de l’oncologie moléculaire, du typage tissulaire/d’ADN et de la médecine transfusionnelle. Notre modèle novateur permet d’offrir des services de haute qualité axés sur le patient à plus de 1,3 million de personnes dans la région de l’Est de l’Ontario.

    • Brockville General Hospital
      Brockville General Hospital

      Localisé sur les bancs de la rivière St. Laurent à Brockville en Ontario, L’Hôpital Général de Brockville est un hôpital qui s’accroit.

      HGB s’engage au bien-être de ses patients. Nous sommes dévoués à notre amélioration continu et nous cherchons à équilibrer nos besoins financiers et opérationnels afin de supporter les soins de qualité dont ont besoin nos patients. Nous honorons cette promesse et nous développons nos services avec notre 2e phase de projet de redéveloppement afin d’assembler nos services et programmes d’hôpital sous un même toit.

    • Hôpital communautaire de Cornwall
      Hôpital communautaire de Cornwall CCH Logo

      CCH Logo

      L’Hôpital communautaire de Cornwall offre un éventail complet de services, notamment des soins actifs aux patients hospitalisés, des services de consultation externe ainsi que des services communautaires de santé mentale, aux quelque 100 000 personnes des collectivités de Cornwall, des comtés unis de Stormont, Dundas et Glengarry et à la communauté mohawk d’Akwesasne. Nous embauchons, à l’heure actuelle, des infirmiers autorisés et infirmières autorisées, des infirmiers auxiliaires autorisés et infirmières auxiliaires autorisées et des technologues en imagerie par résonance magnétique expérimentés.

    • Hôpital du district de Kemptville
      Hôpital du district de Kemptville KDH Logo

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      L’Hôpital du district de Kemptville (KDH) est un hôpital de soins actifs de 40 lits situé dans la municipalité en plein essor de North Grenville, dans l’Est de l’Ontario, à une quarantaine de minutes au sud d’Ottawa. Nous fournissons des soins d’urgence 24 heures sur 24, des soins aux patients hospitalisés, des services de chirurgie orthopédique, y compris l’arthroplastie totale aux patients hospitalisés (en tant que satellite de l’Hôpital d’Ottawa), des soins de convalescence, des soins de longue durée intermédiaires, des chirurgies d’un jour, des services d’imagerie diagnostique, un vaste éventail de cliniques externes, ainsi que des programmes d’éducation et de bien-être, comme des programmes d’éducation et de soutien en ce qui at trait au diabète.

    • Résidences pour retraités Revera
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      Revera se consacre à célébrer l’esprit humain de nos résidents et de nos employés. Nous offrons un milieu de classe mondiale permettant d’exercer un travail valorisant; un travail qui répond aux besoins de nos collectivités avec compassion, dignité et excellence.

      Joignez-vous à nous et faites partie d’une culture axée sur le travail d’équipe, l’empathie et le positivisme qui donne l’occasion à chaque membre du personnel de contribuer et de s’épanouir pleinement et de profiter de la meilleure vie à vivre pour eux.

    • Sienna Senior Living
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      Sienna Senior Living

      Devenez le visage familier que cherchent les résidents. Joignez-vous à une équipe novatrice et axée sur l’entraide qui travaille de l’intérieur pour propager la chaleur de la connexion humaine. Formez des relations authentiques dans un milieu qui favorise les liens entre les équipes. Nous embauchons du personnel pour combler des postes à temps plein de préposés et préposées aux bénéficiaires, d’aides-soignants et aides-soignantes, d’infirmiers et infirmières, d’aides diététiques et de serveurs et serveuses à temps partiel, permanents et temporaires. ​​Pour favoriser la distanciation sociale, nous procédons à des entrevues virtuelles.

    • Winchester District Memorial Hospital
      Winchester District Memorial Hospital WDMH Logo

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      Le Winchester District Memorial Hospital (WDMH) est un hôpital d’enseignement en milieu rural ayant une réputation qui lui a valu des prix en matière d’excellence sur le plan de la compassion. Nous savons que des soins exceptionnels signifient plus que de bonnes pratiques médicales. Nous constituons une seule et même équipe, axée sur des normes de haute qualité dans l’ensemble de l’organisation. Nos réalisations ont été reconnues à l’échelle de la région, de la province et du pays. Le WDMH s’affaire en ce moment à recruter du personnel infirmier autorisé, du personnel infirmier auxiliaire autorisé, des administrateurs et administratrices de tests de dépistage de la COVID et des aides domestiques. Veuillez consulter continuellement notre tableau d’affichage des possibilités d’emplois actuelles au sein de notre établissement.

Brockville General Hospital La maison Roger Neilson Hôpital communautaire de Cornwall Hôpital Glengarry Memorial Hôpital général de Hawkesbury CHEO Association des laboratoires régionaux de l’Est de l’Ontario (ALREO) L’Hôpital d’Ottawa Hôpital Montfort Résidences pour retraités Revera Bruyère Services de santé Royal Ottawa Extendicare Hôpital Queensway Carleton Winchester District Memorial Hospital Sienna Senior Living Hôpital du district de Kemptville Hôpital du district de Perth et Smiths Falls Carleton Place & District Memorial Hospital Hôpital général Almonte / Manoir Fairview Hôpital général d’Arnprior Hôpital Renfrew Victoria Hôpital régional de Pembroke Hôpital St. Francis Memorial Hôpital Deep River & District La maison Roger Neilson Brockville General Hospital le Centre de santé Perley et Rideau pour les anciens combattants