Open Date | Nov 10 2021 – 04:27:00 PM | Close Date | Nov 16 2021 – 11:59:00 PM |
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Position Title | Registered Nurse, Vascular Access Team – Part-Time (0.4) Temporary (until June 31, 2022) / Infirmière Autorisée, Infirmier Autorisé, l’equipe de l’Accés Vasculaire – à temps partiel (0,4) temporaire (jusqu’en juin 31, 2022) | Posting Type | ONA |
Posting Status | Active | Position Length | Temporary Part Time (0.4) / temporaire à temps partiel (0,4) |
Department Group | Hours per Week | ||
Department | Vascular Access Team / l’equipe de l’Accés Vasculaire | Openings | 1 |
Education | College Diploma / Diplôme collégial | Company | CHEO |
Location | Ottawa | Competition | 21-1274 |
Salary Range | from/de $33.90 to/à $47.69 per hour / par heure | ||
Union Position | No |
Description
POSITION SUMMARY
In keeping with CHEO’s mission statement, the vascular access resource nurse is responsible for assessing, planning, implementing and evaluating practices as it relates to the management of complex phlebotomies, peripheral lines and central lines. As an educator, the vascular access resource nurse facilitates knowledge transfer internally as well as externally with community partners. He/she promotes best practices in pediatric vascular access at CHEO. Her/his participation in the orientation of all new nursing staff ensures consistency in practices across the organization. Working on the vascular access team is an excellent opportunity to develop a broad range of skills in a variety of pediatric clinical settings.
QUALIFICATIONS
- Vulnerable Sector Check (Essential)
- Current Registration with the CNO (Essential)
- Curent CPR certification (Essential)
- Family-centered approach (Essential)
- Minimum one (1) year pediatric experience (Preferred)
- Excellent communication and interpersonal skills (Essential)
- PICC line insertion trained (Preferred)
- Previous experience working within a VAT environment (Preferred)
- BScN (Preferred)
- Bilingualism (English/French) (Preferred)
CHEO values diversity and is an equal opportunity employer. We are committed to providing an inclusive and barrier-free work environment, starting with the hiring process and welcome interest from all qualified applicants.
Should you require accommodation during any phase in the recruitment process, please contact Human Resources at jobs@cheo.on.ca. All information received in relation to accommodation will be kept confidential and will be handled in compliance with the Accessibility for Ontarians with Disabilities Act.
We thank all those who apply, however, only those to be interviewed will be contacted.
RÉSUMÉ DES FONCTIONS
Conformément à l’Énoncé de mission du CHEO, l’infirmière ou l’infirmier de l’accès vasculaire a la responsabilité d’apprécier, de planifier, de mettre en œuvre et d’évaluer les pratiques liées à la gestion de phlébotomies complexes ainsi que des lignes périphériques et centrales. Dans le cadre de ses fonctions d’éducateur ou d’éducatrice, le ou la titulaire facilite le transfert des connaissances à l’interne et auprès des partenaires communautaires de l’extérieur. Il ou elle favorise les pratiques exemplaires d’accès vasculaire chez les enfants au CHEO. En participant régulièrement à l’orientation de tous les nouveaux membres du personnel infirmier, il ou elle assure l’uniformité des pratiques dans tout l’Hôpital. Sa participation au travail de l’équipe de l’accès vasculaire lui fournit d’excellentes occasions de développer un vaste éventail de compétences dans divers milieux cliniques pédiatriques.
QUALIFICATIONS
- Vérification des antécédents en vue d’un travail auprès de personnes vulnérables (Essentiel)
- Adhésion en règle à l’OIIO (Essentiel)
- Certificat valide de RCR (Essentiel)
- Soins axés sur la famille (Essentiel)
- Expérience d’au moins un (1) an en pédiatrie (Préférable)
- Bon entregent et excellentes compétences en communication (Essentiel)
- Formation en insertion de CCIP (Préférable)
- Expérience de travail dans un milieu d’accès vasculaire (Préférable)
- B. Sc. Inf. (Préférable)
- Bilinguisme (français et anglais) (Préférable)
CHEO valorise la diversité et est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité d’accès. Nous nous sommes engagés à fournir un environnement de travail inclusif et sans obstacle, en commençant par le processus d’embauche et nous sommes heureux de recevoir des demandes provenant de tous les candidats qualifiés.
Si vous avez besoin de mesures d’adaptation pendant une phase du processus de recrutement, veuillez communiquer avec les Ressources humaines à jobs@cheo.on.ca. Tous les renseignements reçus concernant les mesures d’adaptation resteront confidentiels et seront traités conformément à la Loi sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario.
Nous remercions toutes les personnes qui posent leur candidature; toutefois, nous ne communiquerons qu’avec celles qui seront convoquées à une entrevue.
When applying for a position, please sign in using your account email and password. If you do not already have an account, please click on the “Don’t Have an Account?” link found on the sign in page. Please note that all applicants will need to create an account in order to apply for positions.